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Mit dem Handy bewerben: Das solltest Du darüber wissen!

Bewerbung mit dem Mobiltelefon

Bewerber suchen Stellenangebote heutzutage überwiegend mit ihrem Handy. Was liegt da näher, auch die Bewerbung übers Smartphone abzuwickeln. Immer mehr Unternehmen bieten für Handybewerbungen geeignete Karriereportale. Bewerbungsschreiben und Lebenslauf auf dem Mobiltelefon erstellen, Formulareintragungen per App auf dem Handy hinterlegen, hochladen und los geht’s.

Manche Firmen bieten die Möglichkeit der Bewerbung per Handy als eine Art Kurzbewerbung an, um das Bewerbung möglichst einfach zu machen. Ein paar Klicks, schon hat man sich per Smartphone mobil beworben. Leichter geht es kaum.


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Aber bedeutet per Smartphone bewerben auch besser bewerben?

Muss das beworbene Unternehmen „nehmen, was kommt“, weil es zu wenige Bewerber gibt, spielt es keine Rolle. Dann reicht eine minimalistische Smartphone-Bewerbung allemal.

Anders sieht es aus, wenn die Bewerber ihrerseits im Wettbewerb um die beworbene Stelle stehen. In solchen Fällen kann man mit einer Kurz-Bewerbung per Handy leicht ins Hintertreffen geraten. Gibt es nämlich auch passende Bewerber, die von vornherein mit vollständigen und aussagekräftigeren Unterlagen brillieren, könnte eine Smartphone-Kurzbewerbung für dich von Nachteil sein. Achte dann im Falle einer Mobiltelefon-Bewerbung darauf, dass diese ebenso vollständig und aussagekräftig ist, als wenn du dich herkömmlich beworben hättest.

Wie du deine Bewerbung aussagekräftig und überzeugend verfassen kannst und sie dabei gezielt auf den Bewerbungserfolg ausrichtest, erfährst du in meinem Ratgeber „Klüger bewerben, aber richtig! Wie die Bewerbung den Nerv der Personalentscheider trifft“.

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